LOMBOK TENGAH, ntbnews.com – Universitas Hamzanwadi kembali menggelar Rapat Kerja (Raker) pada Sabtu (11/01/2025) dengan penuh semangat dan optimisme untuk terus meningkatkan mutu dan capaian universitas.
Acara yang diselenggarakan di Mandalika, Lombok Tengah ini menjadi ajang penting untuk merencanakan strategi dan langkah-langkah ke depan dalam menghadapi tantangan di tahun yang baru.
Arahan Strategis untuk Meningkatkan Kualitas Universitas
Rektor Universitas Hamzanwadi, Dr Hj Sitti Rohmi Djalilah, dalam kesempatan tersebut menyampaikan sejumlah arahan penting yang menjadi pedoman untuk melangkah lebih jauh pada tahun 2025.
Umi Rohmi, sapaan akrabnya, mengungkapkan rasa terima kasih kepada seluruh jajaran manajemen atas berbagai capaian yang telah diraih selama ini.
Menurutnya, capaian tersebut tidak terlepas dari kekompakan yang luar biasa antara seluruh pihak di Universitas Hamzanwadi.
“Semoga di tahun 2025 ini, kekompakan kita makin mantap, sebagaimana dalam sebuah keluarga yang selalu saling mendukung. Semua tantangan akan mampu kita hadapi bersama, InsyaAllah, kita sudah teruji,” ujar Umi Rohmi dalam sambutannya.
Rencana Pembukaan Fakultas Kedokteran dan Peningkatan Riset
Dalam Raker kali ini, Rektor juga menyoroti beberapa agenda besar universitas, termasuk rencana pembukaan Fakultas Kedokteran.
Menurutnya, langkah ini adalah ikhtiar yang sangat baik namun memerlukan persiapan yang matang agar dapat terlaksana dengan sukses.
Selain itu, Umi Rohmi juga menekankan pentingnya peningkatan riset dan produktivitas dosen. Ia berharap seluruh dosen di Universitas Hamzanwadi dapat lebih produktif dalam mendukung kemajuan akademik dan institusi, terutama dalam bidang riset unggulan.
“Untuk dosen muda yang belum menempuh pendidikan S3, segera lanjutkan studi untuk meningkatkan kompetensi. Hal ini penting demi mendukung pengembangan kapasitas akademik individu dan memperkuat kontribusi pada riset unggulan,” pesan Umi Rohmi kepada dosen-dosen muda universitas.
Koordinasi dan Kerja Sama Internal yang Lebih Baik
Pentingnya koordinasi yang lebih intensif di antara berbagai unit kerja di dalam universitas juga menjadi sorotan dalam rapat kerja ini.
Umi Rohmi mengingatkan agar setiap masalah yang muncul tidak disimpan atau ditunda, tetapi segera diselesaikan dengan baik dan cepat.
“Jangan suka menyimpan masalah. Koordinasi yang kuat akan membantu kita bekerja secara optimal sebagai tim sehingga mendukung tercapainya tujuan bersama secara maksimal,” tegas Rektor Universitas Hamzanwadi.
Kerja Sama Eksternal dan Peningkatan Kualitas Universitas
Umi Rohmi juga menegaskan bahwa kerja sama eksternal menjadi prioritas dalam memperkuat jaringan dan mendukung peningkatan kualitas universitas.
Kerja sama tersebut harus disesuaikan dengan Indikator Kinerja Utama (IKU) ke-6 yang berfokus pada relevansi dan keberlanjutan guna menciptakan dampak positif bagi pengembangan universitas.
“Kerja sama ke depan harus mempertimbangkan kebutuhan strategis, potensi jangka panjang, serta keselarasan dengan visi dan misi agar memberikan dampak maksimal untuk pengembangan universitas,” ujarnya.
Momen Tahun 2025 sebagai Energi Positif untuk Kemajuan Universitas
Menutup arahannya, Umi Rohmi mengajak seluruh sivitas akademika Universitas Hamzanwadi untuk menjadikan tahun 2025 sebagai momentum untuk bekerja lebih keras dan cerdas dalam membangun universitas.
“Semoga ini membawa energi positif dalam membangun kampus kita tercinta. Mari tingkatkan terus kinerja tim secara optimal untuk meraih masa depan unggul dan berdaya saing,” kata Rektor Universitas Hamzanwadi, Dr Hj Sitti Rohmi Djalilah.
Dengan semangat kebersamaan dan berbagai rencana strategis yang telah disusun, Universitas Hamzanwadi berharap dapat terus berkontribusi pada pengembangan pendidikan tinggi di Indonesia dan membawa institusi ini menuju prestasi yang lebih gemilang di masa depan. (*)
